【2027新卒採用】大分航空ターミナル㈱一般職正社員

法人名: 大分航空ターミナル株式会社 [本社] 大分県国東市安岐町下原13番地サービス業（他に分類されないもの）

職種: その他職業

勤務地: 大分空港（大分県国東市安岐町下原13番地）空港内勤務のためマイカー通勤をおすすめします。

勤務時間及び休憩時間: 土・日・祝日を含む 06：00～22：20の間でシフト勤務（配属先により異なります）
シフトによる

賃金: 月給制　初任給　205,000円住宅手当（2万円上限に家賃の1/2額）通勤手当（5.5万円上限に弊社規程による）家族手当　等

#子育て支援

#研修充実

#シフト制

#女性多め

JOB INFORMATION

仕事内容

仕事内容: 大分空港ビル事業全般
総合案内業務・物販業務・エアライン地上支援業務・空港ビルの修理・営繕業務　
＊配属先は本人の適性により採用後決定
仕事内容の変更の範囲: 大分空港ビル事業全般総合案内業務・物販業務・エアライン地上支援業務・空港ビルの修理・営繕業務　
雇用形態: 正社員
雇用期間の有無: 無し
時間外労働の有無: 有り
月平均残業時間: 10.0時間
残業の備考: 航空機の遅れ等による
転勤の有無: 無し
試用期間: なし
休日・休暇: 年間休日日数127日（月10日～11日）・年次有給休暇（入社時10日付与）
夏期・冬期休暇、その他慶弔・結婚・永年勤続特別休暇など
社会保険・労働保険: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険加入
昇給制度: 昇給あり（年１回）
賞与制度: 賞与年2回（7月／12月）
退職金制度: 退職金制度あり（勤続3年以上）
通勤交通費支給制度: 通勤手当あり（5.5万円上限に弊社規程による）
定年制度: 定年制度あり
応募資格: ・2027年3月までに4年制大学を卒業見込みの方
就業場所における受動喫煙防止のための取り組み: 喫煙室あり
採用予定数: 2

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応募について

応募の流れ

応募書類
・マイナビよりエントリーをお願いいたします。
　https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp90336/outline.html

皆様のご応募をお待ちしております。

提出書類: エントリーシート1通をマイナビよりご提出いただきます。
また、最終面接前には卒業見込証明書が必要となります。

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担当者PR

大分航空ターミナル株式会社は、空港機能施設事業者として国から指定を受け、大分空港の旅客・貨物ターミナルビルを管理・運営する会社です。また、ANA大分総代理店（ANAの委託により空港ハンドリングを行う）として、旅客サービス業務、グランドハンドリング業務の全般を担っています。

IN-HOUSE SYSTEMS

社内制度

研修の有無・内容: 制度あり・新入社員研修、３年目フォローアップ研修・コンプライアンス研修・階層別研修・各種セミナー（UD/US講習、普通救命講習など）・通信教育

自己啓発支援・内容: 制度あり労務に資するとして会社が認めた資格について、取得費用の全額補填

メンター制度: 制度あり

キャリアコンサルティング制度: 制度あり年1回、自己申告書を作成し、キャリア等に関する相談を実施

社内検定制度: 無

EMPLOYMENT RECORD

実績

平均勤続年数

17.4年

前年度の月平均所定労働外時間の実績

-

前年度の有給休暇の平均取得日数

-

従業員の平均年齢

42.3歳

直近3事業年度の新卒採用者数・離職者数

新卒
採用者数

離職者数

昨年度

13

1

一昨年度

14

3

一昨昨年度

3

直近3事業年度の新卒採用者数の男女別人数

男性

女性

昨年度

3

10

一昨年度

5

9

一昨昨年度

0

3

前年度の育児休業取得対象者数・取得者数

男性

女性

対象者数

-

取得者数

-

過去に採用実績のある主な出身校名: 大分大学、別府大学、鹿児島大学、大阪成蹊大学、立命館アジア太平洋大学、西南学院大学、愛媛大学　等

留学生採用実績の有無: 有り

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【2027新卒採用】大分航空ターミナル㈱一般職正社員
(大分航空ターミナル株式会社)

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この企業について

大分航空ターミナル株式会社

https://oat.oita-airport.jp/

安岐町下原13番地

サービス業（他に分類されないもの）

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