株式会社ザイナス

金池南1丁目5番1号 コレジオ大分5階

情報通信業
公式SNS

株式会社ザイナスは2000年5月に大分県で設立され、受託開発事業、SES事業を軸に成長してきた会社だ。
現在は大分本社に加え東京にも本社を置き、創業の地の九州だけではなく全国各地で事業を展開している。

受託開発事業は、プライム案件を中心に業務系システムからWEB系サービスまで幅広く手掛けており、システム開発の企画段階からお客様と伴走するスタイルを一貫して取っている。
SES事業部は、大手企業と長年取引をしており、様々な案件及び開発工程を手掛けている。
更に受託開発事業、SES事業で得たノウハウをもとに自社プロダクトの開発及び先端技術(AI、IOT、ドローン等)を活用したプロジェクトに積極的に取組んでいる。先端技術においては、現在行政との共同事業をはじめとし複数のプロジェクトを進行している。

社員数は2021年12月時点で139名、20代~60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しており、長期就業可能な業務環境、社内制度を整えている。

MOVIES
紹介動画
  • 【ザイナス】次の20年に向けて
JOBS
求人情報
COMPANY PROFILE
企業情報
法人名
株式会社ザイナス
業種
情報通信業
事業内容

・コンピュータソフトウェア開発
・各種パッケージ販売
・ITエンジニアソリューション
・Webソリューション
・産学官連携による共同研究開発
・ホームページ制作
・企業コンサルティング業
・学校向けICT教育

会社の特長

株式会社ザイナスは2000年5月に大分県で設立され、受託開発事業、SES事業を軸に成長してきた会社だ。
現在は大分本社に加え東京にも本社を置き、創業の地の九州だけではなく全国各地で事業を展開している。

受託開発事業は、プライム案件を中心に業務系システムからWEB系サービスまで幅広く手掛けており、システム開発の企画段階からお客様と伴走するスタイルを一貫して取っている。
SES事業部は、大手企業と長年取引をしており、様々な案件及び開発工程を手掛けている。
更に受託開発事業、SES事業で得たノウハウをもとに自社プロダクトの開発及び先端技術(AI、IOT、ドローン等)を活用したプロジェクトに積極的に取組んでいる。先端技術においては、現在行政との共同事業をはじめとし複数のプロジェクトを進行している。

社員数は2021年12月時点で139名、20代~60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しており、長期就業可能な業務環境、社内制度を整えている。

企業理念

【ニーズの一歩先を創造する、真摯に応える】
一人ひとりがザイナスのキーパーソンとなって、ニーズを叶えた先の未来と可能性を感じ取り正面から向き合ってカタチにすることで、ザイナスにおける理想のプロワークを示します。

本社所在地
870-0839 大分県 大分市 金池南1丁目5番1号 コレジオ大分5階
本社電話番号
0975478639
設立年
2018
資本金
2100
代表
江藤稔明
従業員数
139
従業員の平均年齢
39歳
事業所所在地
〒870-0839 大分県 大分市 金池南1-5-1 コレジオ大分5階
〒108-0075 東京都 港区 港南2-16-5 NBF品川タワー5階
関連会社

・株式会社ザイナスグループ
・一般社団法人ココニー
・学校法人ザイナスアカデミー

主要取引先

■主要取引先
 【関東】-----------------------------------------------
  日本ヒューレット・パッカード合同会社
  株式会社TOKAIコミュニケーションズ
  NTTレゾナント株式会社
  NTTコミュニケーションズ株式会社
  株式会社NTTデータ アイ
  キヤノンITソリューションズ株式会社
  日鉄ソリューションズ株式会社
  日鉄日立システムエンジニアリング株式会社
  株式会社イーライフ
  株式会社D2C dot
  株式会社クロスコンパス
  イノテック株式会社
  株式会社ブイ・テクノロジー
  株式会社ディスコ

 【九州】-----------------------------------------------
  九州NSソリューションズ株式会社
  富士通株式会社
  東芝デジタルエンジニアリング株式会社
  株式会社旭化成EICソリューションズ
  株式会社三井E&Sマシナリー
  株式会社ジョイフル
  日本製鉄株式会社 大分製鉄所
  株式会社タイセイ
  株式会社鳥繁産業
  株式会社住理工九州
  
  他多数(順不同、敬称略)

企業サイト

https://www.zynas.co.jp/

※2023年02月現在
採用データ
直近3事業年度の新卒採用者数・離職者数
新卒
採用者数
離職者数
昨年度
4
0
一昨年度
6
3
一昨昨年度
6
0
直近3事業年度の新卒採用者数の男女別人数
男性
女性
昨年度
3
1
一昨年度
6
0
一昨昨年度
5
1
平均勤続年数
6.9年
前年度の月平均所定労働外時間の実績
8.5時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
11.0日
前年度の育児休業取得対象者数・取得者数
男性
女性
対象者数
2
5
取得者数
2
5
社内制度
研修の有無及び内容
ビジネスマナー研修、実務研修、OJTによる教育体制ほか
自己啓発支援の有無および内容
資格報奨金制度、書籍購入補助(年2冊)、
メンター制度の有無および内容
キャリアコンサルティング制度の有無および内容
キャリアカウンセラーによる面談(新入社員は入社後、その他希望する社員は随時)
社内検定等の有無および内容
その他の大分市×情報通信業の企業